Коучинг первых лиц
Помогая руководителю найти в себе лидера,
вы способствуете развитию организации…
Томас Дж. Леонард, основатель Университета коучей
вы способствуете развитию организации…
Томас Дж. Леонард, основатель Университета коучей
Мы понимаем коучинг для высшего менеджмента как профессиональную индивидуальную помощь руководителю организации в определении и достижении его целей, в развитии его лидерских ресурсов.
Зачем нужен индивидуальный коучинг руководителей?
Каждый топ-менеджер испытывает постоянные трудности и психологические перегрузки в силу того, что он как руководитель:
- несет на себе персональное бремя ответственности за общий результат;
- вынужден балансировать между интересами клиентов и сотрудников;
- стоит перед необходимостью развития компании и сталкивается с сопротивлением внутри коллектива;
- одинок в принятии сложных решений;
- «разрывается» между работой и личной жизнью, что может вызвать депрессию.
Каждый топ-менеджер в зависимости от того, является ли он эффективным лидером, становится либо точкой роста компании - либо тормозом ее развития.
Многие руководители высшего звена наших клиентов осознают свою потребность в общении с профессиональным коучем, которому они могли бы доверить свои идеи, поделиться планами, обсудить стоящие перед ними задачи и трудности. При этом им психологически необходим независимый непредвзятый собеседник, который никак не связан с их непосредственной работой.
Компания stepAhead предлагает услуги индивидуального коучинга для топ-менеджеров, предпринимателей и первых лиц компаний.
Задача наших специалистов состоит в том, чтобы задать правильные вопросы и обсудить проблемы таким образом, чтобы клиент прояснил свои цели, получил доступ к своим собственным решениям и внутренним лидерским ресурсам.
Наш персональный коучинг эффективен для руководителей высшего звена в ситуациях, когда им необходимо:
- определить свои приоритеты;
- справиться со стрессом;
- оценить свои сильные и слабые стороны;
- упорядочить свои мысли и планы;
- обрести большую уверенность в своих действиях;
- управлять ситуацией, собой, подчиненными;
- приобрести энергию для достижения целей.
- найти баланс между работой и личной жизнью, оставаясь эффективным и результативным.
Наши методы обучения могут осуществляться как в индивидуальной беседе, на рабочем месте или вне его, на удалении с использованием Skype-технологий, электронной переписки или коучинга по телефону.
Для каждой сессии мы определяем с клиентом конкретную тему или ряд тем и обозначаем, что какие задачи должны быть решены в результате коучинга.
Все наши коучи прошли обучение по международным стандартам и имеют международно-признанные сертификаты в области коучинга.
Все коучи компания stepAhead руководствуются в своей практике философией и определениями коучинга, сформулированными и принятыми Международной Федерацией Коучинга (International Coach Federation – ICF -), которая является лидером данного направления в мире и в России. Согласно этой форме коучинга, «уважается личный и профессиональный опыт клиента, и каждый клиент рассматривается как творческая, ресурсная и целостная личность». Виктория Токарева, генеральный директор компании stepAhead –
Член международной Федерации Коучинга (ICF), Член Совета Директоров ICF Россия, сертифицированный коуч Международной Академии Коучинга (Москва) и Международного Эриксоновского Университета (Erickson International).
Подробнее о технологии нашей работы
Отзывы о наших проектах
Публикации о коучинге наших экспертов
Отзывы клиентов
- ООО «КИА Центр Сургут»
- «…отличительными чертами тренинга является практическая направленность и учет особенностей бренда».
- ЗАО «Мерседес-Бенц РУС»
- «Консультанты поставщика были нацелены на оптимизацию процесса без ущерба качеству…»
- Управляющая компания «ОКАМИ»
- «…используя современные и высокоэффективные методы оценки…»
- ООО «КИА Центр Сургут»
- «…отличные знания особенностей автобизнеса».